A Nestlé Portugal e a Nespresso Portugal estabeleceram uma parceria com o Centro de Formação Profissional ATEC, localizado em Palmela, com o objetivo de formar jovens do ensino técnico-profissional nas áreas de tecnologia mecatrónica, eletrónica, automação e comando. Esta parceria está a ser desenvolvida no âmbito do programa de desenvolvimento da empregabilidade jovem – Nestlé Needs Youth – e a sua componente prática será desenvolvida no Centro de Reparações da Nespresso, localizado no Seixal.
Os cursos da ATEC, uma instituição de ensino técnico-profissional fundada em 2003, em Palmela, como entidade de formação profissional para jovens na área industrial, beneficiarão desta formação prática dentro do serviço pós-venda da Nespresso Portugal e obterão competências para a formação dos futuros Técnicos/as Especialistas em Tecnologia Mecatrónica; Técnicos/as de Mecatrónica; Técnicos/as de Eletrónica, Automação e Comando e Técnicos/as de Manutenção Industrial de Metalurgia e Metalomecânica.
O Centro de Reparações da Nespresso é responsável pelo serviço pós-venda das máquinas de café em cápsula Nespresso para as máquinas que fazem parte da estrutura da Nespresso Professional (B2B). É no Seixal que são realizados trabalhos de reparação, planeamento de intervenções de manutenção, recondicionamento de máquinas e preparação de máquinas para novos contratos/instalações.
A Nespresso oferece um serviço de reparação de eventuais avarias, neste Centro de Reparações, visando prolongar a vida útil da máquina e apenas se a reparação não for possível, a máquina entrará no sistema de reciclagem. Atualmente, todos os componentes de uma máquina Nespresso são recicláveis.
Esta é a segunda parceria que, no espaço de três anos, a Nestlé estabelece com uma instituição e ensino e formação profissional. Em 2017 a Nestlé desenvolveu um projeto de ensino dual com a Escola Profissional de Aveiro e deu a mais de uma dezena de jovens dessa escola a possibilidade de terminarem os seus estudos secundários, teóricos e práticos, dentro da Fábrica da Nestlé em Avanca. O sucesso deste projeto, terminado no ano letivo de 19/20, pode medir-se pela própria contratação de alguns destes alunos pela fábrica.
Dentro do seu programa Nestlé Needs Youth – lançado em janeiro de 2014 e que até hoje já deu oportunidade de trabalho e de formação a cerca de 1800 jovens – a Nestlé não investe apenas em jovens do ensino regular, mas dá também valor aos jovens provenientes de ensino técnico-profissional, tendo vindo a integrar muitos deles na equipa da Nestlé Portugal, que conta atualmente com um total de 2300 colaboradores.